在者，多认识一些人的好处，并不只是仅仅的局限于这些方面，还存在于提高你的在本专业领域的知识方面。
如果只是和身边的人交往的话，不能发现和你交往的人，你们大家的水平其实都是差不多的，这样的话也就说明你们大家其实并没有多大的提升空间，因为你们看不到更加优秀的人。
如果此时走出了自己的圈子去和其他人接触，你就会发现这个世界上面比你们厉害的人其实多得太多了，只有和那些比自己厉害的人绝交，才能够发现更多有趣的东西，才能够学习到更多的知识。
从这次的事情当中，江飞就意识到了交际的重要性，他突然间发现自己以前接触到了那么多的朋友，其实并不是没有什么用处的，但是现在他能帮助到他自己的只有寥寥无几的，三四个人而已，还是有些少了，看来他还得再多去结交到一些新朋友才可以。
办公室里面的人都在真心实意的夸奖着江飞，这让他或多或少的都觉得有些愧对于这些同事，但是现在也没有办法，他不能够暴露自己真实的水平，除非等到这一个月结束，拿到了工资的流水单之后，能够成功开公司了，才能够和他们说自己的真实水平和身份。
进入到了公司里面之后，江飞才发现技术部的事情根本就不像是林晓雪输的那么简单虽然，上面派发下来的任务确实就如同之前所说的那样，但其实还有另外一些琐事。
技术部的人员同时也兼职着维修部的工作，如果哪个软件出现了问题，那么他们都是要负责修补的，所以在技术部里面，熬夜加班是常有的事情。
江飞是想要学真本事的人，所以在同事熬夜加班的时候，他也不愿意休息，反而是跟着学习了很多的技术，但是他这样的拼命让自己的妻子有些看不下去了，感觉有些心疼。
要不然我给你调另外一个部门吧，比如说销售部也不错了，就不用天天这么熬夜了，你今后公司要发展起来的话，销售这一方面也还是必须要学习学习的。
销售这一块我已经想好了，就让老四他们帮我好了，我发现老四他们的交际能力还不错，正好可以用的上。
而且这些天他在技术部里面已经学到了不少的东西，他感觉如果再继续待下去的话，可能会受益匪浅，就算不学习一些比较难的，至少那些简单的他也得要精通吧，否则的话以后怎么来要求自己的员工呢？
就在江飞刻苦学习的时候，一个月的时间很快就过去了。他拿到了自己的第1份工资，出乎意料的他还拿到了奖金。
这是你单独发给我的吗？江飞看着林晓雪问道，他觉得有些匪夷所思，按照自己的水平，以后怎么可能能够拿得到奖金呢？
当然不是，只是你们部门的员工主动把他们部门的加班奖交给你的，他们说他们这些人当中就你最努力了，如果你不得这个奖的话，他们心里面会有些不安。</p> ', ' ')