这一刻，路平安算是懂了，异管局和特勤队为何能用不算高的月薪拉拢强力战职了。
原来月薪只是保底的，奖金和赏金才是大头，多做多得。
别说那些职业者现实，职业者的成长一样需要大量的金钱，有些资源是官方不可能提供的。
而且如果不能顺利进阶，职业者的保质期也就最多十几年，自然要为未来考虑人类社会的共同利益的确诱人，但你也不能让别人拿着大义当饭吃啊。
一般来说，职场人是有不打听其他人薪酬的潜规则，但现在有些兴奋的年轻新人们，自然热于打听别人的奖金.从某种意义上，这也是队长级期望看到的，没有什么能比一笔巨款，更对士气和战意进行鼓舞了。
华学姐是三万五，薛恩是两万五从结果来看，他应该是保底了，但在小队里，他确是最兴奋的哪一个。
或许，他从来没有摸过这么一笔巨款吧考虑到从某种意义上来说，这也是他拿到临时执照后的第一个大任务，这多半也是现实。
夏姐多少。路平安大大咧咧的问出来，其他人想知道却不敢问的东西。
十二万，我有级别加成，加二十万的那个雇佣兵奖金。这就相当夸张了，但想想她的表现，这也正常。
而那种长期干脏活的佣兵，自然积累了不少仇怨，以夏队长的官方背景，拿到悬赏也很容易。
之前最多只有这个的一半，奖金制度也改革了，你们赶上了好时候。说着，夏琴话锋一转，还是补充了一句。
一般来说，还是不要询问别人的奖金比较好。但既然你们都是新人，我还是废话一句，你们知道5221吗？哦，看样子都不知道，这是一种收入分配机制.夏琴随口说了一些官方守秘人的规矩。
这种收益巨大的任务，其实并不常见真的常见的话，特勤队也成了高危部门了，虽然现在就挺高危的。
奖金到手了，挥霍起来是很容易的，尤其是职业者，一件好装备可能就抽空你所有的积蓄，如果胡乱花销，赚的再多也晚年悲伤。
.五，即是收入的一半，投入在自己职业实力提升有关的方面，这是大头，职业者不进步就只有死，再高的投入都是有必要的。这其实也是特勤队的规矩了，在第一笔奖金下来后，教导一下新人该怎么用。
他们听不听是一回事，但称职的队长是要唠叨一下的。
二，是装备，包括各种消耗品，魔药、武器等等，等你起来之后，可能武器的维护费都不够，到时候再增加就是。但前期不建议砸这个无底洞，生产商们太黑了。这一点路平安其实也隐约有了体会，魔药真的贵啊。
还有个二，就是存着，买贵金属或银行存款都可以。原因你们都懂，就不细说了。但我个人建议都买‘消耗品’存着，那个最保值，也能避免波动。夏琴说的很平静，但路平安却能从读到更多的东西。
贵金属由于其他世界的存在，一旦海关失控，很有可能出大事，不建议也正常。
银行存款也不建议？为何？一旦社会秩序崩了，那百万家产可能瞬间变废纸吧。
只有职业者的消耗品，只要这个世界还存在超能力量和污染，就很自然的绝对保值。
最后一个一，是捐掉别这么惊讶看着我，不是要你们捐给某个教会，大多数公司、社团、教会内部都有这种‘捐款’机制，自愿的，要么就是给某些受重伤甚至退役的倒霉蛋，要么给那些倒霉蛋的家人，很多同事死的时候兜里没半毛钱，或者其他人根本找不到.
这不是一个愉快的话题，却相当的现实。
古城特勤队内部也有一个基金，专门用来处理这些杂事别误会，官方机构的抚恤金、赔偿金正常运行，这个只是民间自发式的筹款、运作、补偿。
你捐了，你才是基金会的一员，才有万一出事受惠的权利。
当然，其中少不了各种龌龊事，但至少由于契约的存在，还有里世界对于信用的变态渴求，其优点比缺点多，其存在是有价值的。
真的运作起来，还有离职清退、转档等一系列的流程，还涉及到特勤队、异管局上下级部门之间的关系，这点就不展开了。
夏琴说的很清楚，同时也透露出九成同事都会选择加入的事实.总是有人不走寻常路的。
新人们彼此面面相看了一眼，稍微犹豫了一下，也自然的选择了加入。
5221是常见的奖金配给机制，其实你们也看出来了，七成都用在了自己即战力的提升上，实力才是一切的根本，你们可以自己考虑分配比例，但至少要有一个比例，否则夏琴默默的看了一眼办公室的雷某人，他正在假装认真看报告。
看来，某人月光还真不是伪装。
路平安思索了一下，毫不犹豫的把比例定位为了91。
倒不是他对这个数字有什么偏好，而是对他来说存款貌似没啥意义，只要完成月付款的后的收益，全部砸入到实力提升上吧。
实力提升上来了，才有余暇考虑其他。
对于新人们来说，拿到第一笔收入了，自然是开开心心消费了。
但夏琴却拉住了准备离开的路平安，交给了他一个任务。
这个任务，很适合你。正好你有笔奖金，说不定可以在里面用掉，不够的话，可以找我借的，我看能不能报销一部分情报经费。在夏琴看来，这是一份美差。
这任务相当的简单，只不过让路平安有些费解。
我去联络本地的屠哥商会？为何让我去？先不提GT邪神居然有商会这玩意，让自己一个新人去做情报工作，本身就很离谱。
因为你大概是锡安区特勤队中，唯一有战斗力的园丁。
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